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Erhalten Sie qualifizierte Mitarbeiter*innen 

in unter 10 Tagen. Garantiert!

High-Performance Recruiting as its best

Erhalten Sie qualifizierte Mitarbeiter*innen innerhalb von 10 Tagen. Mittels AI-basierter Technologie.

  • Effizientes High-Performance Recruiting für Unternehmen
  • Vertragliche Garantie über den Erhalt qualifizierter Kandidatinnen und Kandidaten innerhalb von 10 Tagen
  • Schlüsselfertige Komplettlösung inkl. Employer-Branding
  • Professioneller & diskreter Support

#1 - Der erste Kontakt

Ihre Jobkampagnen in den sozialen Medien 

Mithilfe bezahlter Werbekampagnen und professionellem Employer-Branding in den jeweils für Sie relevanten Zielgruppen der sozialen Medien stellen wir den Erstkontakt her. Hierbei wird ausschließlich gezielt das Klientel angesprochen, welches auch für Sie in Frage kommt.

#2 - Ihre Karriereseite

Individuell. Angelehnt an Ihrer Firmen-CI.

In enger Absprache mit Ihnen erstellen wir Ihren Karriereauftritt. Angepasst an Ihrer Firmen-CI sorgen wir für einen hochprofessionellen Online-Auftritt Ihrer Stellenangebote. Die Interessenten & auch der Wettbewerb wird Sie zwangsläufig als omnipräsent wahrnehmen müssen, sodass passende & qualifizierte Arbeitskräfte den Weg zu Ihnen finden. 

#3 - Individueller Bewerberprozess

Sie stellen die Fragen, die Bewerber:innen antworten.

Ein Anschreiben, den Lebenslauf oder Zeugnisse hochladen war gestern. Ihre Bewerber:innen durchlaufen einen ca. 1 minütigen Bewerberprozess, in denen Sie die Fragen stellen, die für Sie und Ihre Stellenbeschreibungen relevant sind.

#4 - Bewerbungen erhalten

Die Bewerbungen erhalten Sie ohne Umwege direkt in Ihrem Posteingang.

Nachdem Ihr Bewerber die Fragen beantwortet hat und seine Daten hinterlassen hat, erhalten Sie diese Daten sofort & datenschutzkonform in Ihrem Posteingang.

Die Zusammenarbeit

Durchgeplant & hocheffizient

Strategiegespräch zum Ablauf

In einem gemeinsamen Gespräch ermitteln wir die Zielgruppe, die für Ihre Stellenausschreibung relevant ist, sodass wir das Werbebudget gezielt auf die Personen richten können, die für Sie in Frage kommen. Dabei können wir einen Streuverlust größtmöglich ausschließen und eben nur die von Ihnen gewünschten Personen ansprechen.

Erstellung Ihres digitalen Bewerbersystems

Nachdem wir die für uns relevanten Infos von Ihnen und Ihrem Unternehmen zusammen haben, machen wir uns ans die Arbeit, erstellen Ihre Social Media-Ad’s - bestehend aus Text,Bild/Video, erstellen Ihre Landingpage(s)/Karriereseite(n) und setzen den digitalen Bewerberprozess auf.

Feedbackschleife & Optimierung

Ihre Meinung ist uns wichtig. Sobald wir alles erstellt haben, legen wir Ihnen das Ergebnis zur Prüfung vor. Wir verarbeiten Ihr Feedback entsprechend Ihren Vorstellungen in das System ein.

Start Ihres digitalen Bewerbersystems

Sobald Sie die Freigabe geben, gehen Sie online. Die im Gespräch definierte Zielgruppe wird direkt angesprochen und motiviert sich bei Ihnen zu bewerben. Schon nach sehr kurzer Zeit können Sie mit den ersten wirklich guten und qualifizierten Bewerbungen rechnen. Dabei dauert dieses nicht länger als 10 Tage, wo wir uns vertraglich sogar zu verpflichten. 

Ihre Vorteile

Eine Zusammenarbeit würde für Sie bedeuten:

Digitaler & zeitgemäßer Prozess zur Bewerbergenerierung

Sie erhalten eine komplette digitale Infrastruktur zur gezielten & zuverlässigen Mitarbeitergewinnung welche ständig im Hintergrund aktualisiert und optimiert wird. 

Vertraglich geregelte Garantie auf die Leistungserbringung

Weil wir uns so sicher in unserer Arbeit sind, erhält jeder Kunde von uns eine vertraglich vereinbarte Garantie auf die Leistungserbringung, welche Ihr Invest zu 100% absichert.

Keine Jobportale o.ä. mehr zu beauftragen zu müssen

Jobportale, Zeitungsanzeigen o.ä. war gestern. Heute akquiriert man mit Hilfe eines digitalen & einfachen Prozesses in den sozialen Medien. Dieser arbeitet zuverlässig und effizient.

Omnipräsent als Arbeitgeber in den sozialen Medien 

Durch die Sichtbarkeit in den sozialen Medien, in den richtigen Zielgruppen, wird man Sie zwangsläufig als omnipresent wahrnehmen, was Ihre Arbeitgebermarke enorm stärkt.

Keine Sorgen mehr das richtige Personal zu finden

Sorgen, die richtigen Mitarbeiter zu finden, sind von nun an Schnee von gestern. Sie können Ihren Mitarbeiterzuwachs planen und wissen, dass Ihr Bedarf rechtzeitig gedeckt wird.

Einen starken Partner für Social Media Recruiting an der Seite zu haben

Unser Team steht Ihnen zur Seite. Auch bei komplexen "Sonderwünschen" sehen wir keine Probleme und arbeiten zielorientiert und verlässlich. Verlassen Sie sich drauf.

Qualifiziertes Personal in unter 10 Tagen?

Jetzt unverbindlich Termin buchen und mehr erfahren:

Standort & Kontakt

RecruitKing KG - Teerhof 59 - 28199 Bremen

Unsere Büroräumlichkeiten finden Sie im Herzen von Bremen direkt an der Weser im Teerhof 59, gegenüber der Schlachte. Überzeugen Sie sich gerne selbst und vereinbaren Sie einen unverbindlichen Termin mit uns. Wir freuen uns, Sie in unseren Räumlichkeiten begrüßen zu dürfen.

Anschrift

RecruitKing KG

Teerhof 59, 28199 Bremen

Deutschland

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RecruitKing FZCO - Dubai Silicon Oasis - Building A2 - Unit 101

Seit Dezember 2021 finden Sie uns ebenfalls im Digital Park in der Silicon Oasis in Dubai. Von hier aus unterstützen wir die in den Emiraten ansässigen Unternehmen und finden für diese qualifizierte Mitarbeiter über die sozialen Medien. Und das in sehr kurzer Zeit. Unser Team vor Ort ist dabei persönlich wie digital ständig für unsere Auftraggeber zu erreichen.

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Dubai Silicon Oasis / Building A2 - Unit 101

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